Que ce soit pour la gestion des avantages sociaux, la gestion de la trésorerie ou encore les besoins d’assurance entre actionnaires, Proteau Groupe Financier vous accompagne dans l’évaluation et la mise en place des solutions novatrices rencontrant vos besoins.

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Assurance collective

L’assurance collective vise à aider les employeurs à offrir une protection financière à leurs employés et à leur famille en cas de maladie, d'invalidité ou de décès. Nous travaillons avec les employeurs pour concevoir un régime d’assurance collective répondant à leurs besoins tels que la rétention de main-d’œuvre, la bonification des avantages sociaux et assurer la sécurité financière des employés. 

Celle-ci peut donc inclure :

  • Assurance vie
  • Invalidité de courte et longue durée
  • Frais médicaux (médicaments, paramédicaux, voyage et autres frais)
  • Maladies graves
  • Soins dentaires
  • Compte de soins de santé (CSS)
  • Compte de dépenses

Pour plus d’information, contactez un membre de notre équipe.

Régime de retraite

Depuis le 31 décembre 2017, toutes les entreprises de 10 employés et plus doivent offrir à leurs employés une façon d’épargner en vue de la retraite. Nos solutions de retraite aident les employeurs à offrir un plan de retraite efficace et performant. Nous nous assurons que les employés aient les outils nécessaires pour se bâtir une retraite confortable. 

  • Régime enregistré d’épargne retraite (REER collectif) 
  • Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
  • Compte d’épargne libre d’impôt (CELI collectif)
  • Régime volontaire d’épargne retraite (RVER)
  • Régime de retraite individuel (RRI)
  • Régime de retraite simplifié (RRS)
  • Régime de retraite à cotisations déterminées

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Assurance rachat de parts

(Partnership)

L’assurance rachat de parts est spécialement conçue pour aider les propriétaires à protéger leur entreprise en cas de décès ou d'invalidité d'un associé. Cette assurance aide à garantir que l'entreprise dispose des fonds nécessaires pour racheter la part de l'associé décédé ou invalide et ainsi payer les bénéficiaires désignés.

Assurance prêt

L’assurance prêt est conçue pour aider les entreprises à protéger leurs investissements et à réduire les risques liés au décès prématuré d’un actionnaire. Vous pouvez obtenir une couverture pour rembourser votre prêt en cas de décès ou d'invalidité afin de soulager la pression financière sur l'entreprise.

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Assurance personne clé

Lorsqu'une entreprise dépend fortement d'une ou plusieurs personnes clés, le décès ou l'invalidité de ces personnes peut avoir des conséquences financières désastreuses. En souscrivant à ces types de produits, les entreprises peuvent obtenir une couverture pour aider à couvrir les coûts liés à la perte ou au remplacement temporaire de cette personne clé. 

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Gestion de trésorerie

La gestion de trésorerie permet aux entreprises d’utiliser les surplus de liquidité pour générer des revenus supplémentaires. Il existe une panoplie de produits permettant de répondre aux besoins de l’entreprise, tels que l’accessibilité rapide aux fonds, la réduction des revenus imposables ou, simplement, la fructification à long terme des avoirs.

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